Вернуться к обычному виду

ГКУСО ЦЗН м.р.Кошкинский информирует

05.03.2017

Ситуация  на  рынке  труда  в  м.р.Кошкинский  на  28.02.17 г. 

В  течение  февраля  2017 года  ситуация  на  рынке  труда  в  м.р.  Кошкинский  оставалась  стабильной. Численность   безработных   граждан  на  31.01.2017 г. составляла   232  чел.,  уровень  безработицы – 1,8 %. Численность   безработных  граждан   на   28.02.2017 г.  составляет  239  чел.,    уровень     безработицы - 1,8 %,  из    которых:

  • 52  %  -  приходится   на   женщин; 
  • 11  %  -  молодежь  в возрасте   от 16 до 29  лет;  
  • 18 %  -  составляют  граждане предпенсионного возраста; 
  • 11 %  - состоящих на учете безработных граждан имеют группу инвалидности; 
  • 1 %   -  выпускники   профессиональных   учебных  заведений;
  • 5 %  -  одинокие и многодетные  родители;
  • 2 %  -  дети-сироты.

Специалистами    службы   занятости   за   февраль   2017 г.  поставлено  на учет в качестве   активно   ищущих   работу граждан   27  чел.,  из   них   26  чел.  были  признаны  безработными.  Трудоустроено –  8  чел.

Состав   безработных    граждан    по    уровню    образования    на    28.02.2017 г. выглядит    следующим    образом: 

  • 24  чел. -  основное  общее (9  кл.);
  • 35  чел.  -  среднее  общее   (11 кл.);
  • 158  чел. - среднее профессиональное  (в т.ч. начальное профессиональное);
  • 20  чел. –  высшее  профессиональное.

Распределение   безработных    граждан  зарегистрированных  в  ГКУСО    ЦЗН м.р. Кошкинский  по причинам  увольнения  на 28.02.2017 г. выглядит  следующим  образом:

  1. Ликвидация  организации (предприятия) -  5  чел.
  2. Сокращение  численности или  штата  -  13  чел.
  3. Собственное  желание  -  158  чел.
  4. Соглашение  сторон  -  9 чел.
  5. Истечение  срока  трудового  договора  -  45  чел.  

Коэффициент  напряженности  (соотношение  числа    незанятых   граждан,  состоящих  на  учете,  и  заявленных  в  центр  занятости  населения  вакансий)   составляет   4. 

Продолжают  повышаться  профессионально-квалификационные  требования работодателей к работникам.  Требуются  в   основном  высококвалифицированные специалисты,  а  работники  с  низкими  разрядами  и  без  опыта  работы,  остаются  невостребованными,    поэтому  представленные  вакансии  не  всегда  заполняются  в  полном  объеме. 

18   работодателей    обратились   за  содействием  в   подборе  необходимых   работников. Количество  вакансий,   заявленных     работодателями    в  феврале   2017  года,   составляет   65  ед.,  из  них:  по  рабочим  профессиям -  48  ед.,  с оплатой  труда  выше  прожиточного  минимума –  59  ед.   

На    28.02.2017  г.   в  службе  занятости  населения   имеются  следующие    вакансии:           водитель   автомобиля; дворник; животновод; заместитель  директора  магазина;  инженер-электрик; инструктор  по  противопожарной безопасности;  кухонный рабочий; лаборант; логопед; мастер  газодымозащитной  службы; медицинская  сестра; музыкальный руководитель;  наладчик  оборудования в производстве;  начальник  караула;  начальник   части;  подсобный рабочий; рабочий по уходу за животными;  слесарь  по ремонту автомобилей;  специалист  по социальной  работе;  техник-электрик-наладчик  электронного оборудования; токарь; тракторист-машинист; уборщик  территорий;  учитель;  фельдшер;  электрогазосварщик;  электромонтер  по ремонту  и  обслуживанию  электрооборудования; электросварщик  ручной сварки.



Важные   события   в   феврале   2017 г.

Проведены консультации  с  психологом по  социальной  адаптации  безработных  граждан  на рынке труда  в количестве  12  человек.   

1  несовершеннолетний  гражданин   в  возрасте  от 14 до 18  лет  принимал  участие  во  временных  работах.

На   общественные  работы  были  направлены   6  безработных   граждан.

23 гражданина  и  12 работодателей получили  государственную услугу  по  информированию  о  положении  на  рынке  труда  в  м.р. Кошкинский.

28 февраля  с учащимися  старших  классов  общеобразовательных  школ с.Кошки и жст.Погрузная  была  проведена  профориентация  на  примерах  участников  общественной  акции   «Где  родился,   там и пригодился»  в  количестве  120  человек.           

Справочно:  С  начала  года  обратилось  в  службу  занятости  60  чел.,  из  них  признаны  безработными   59  чел.  Трудоустроено – 16  чел. 



Директор  ГКУСО  ЦЗН    м.р. Кошкинский
Кузнецова  Н.Т.







Дата изменения: 05.03.2017 21:01:18

Возврат к списку

There will be some bumps in the road but if the Texans can squeeze life out of the quarterback group that they have had the past two seasons here,Carson Wentz Jersey Osweiler, who has the best skill set of all of them, should be able to maintain at a better level.Doug Martin Jersey Many want to see Braxton Miller fresh out of the box and doing what he did at Ohio State. Miller is one of the more athletically gifted offensive threats on the roster but fans have to take into account that he only played wide receiver during his final season at Ohio State. There is already a learning curve with which Miller is dealing,Ezekiel Elliott Jersey including running routes at right depths, understanding the offense, adjusting to the NFL life,Mike Evans Jersey and, most importantly, showing he can handle the position day in and day out.Laremy Tunsil Jersey It might not be until two to three seasons in that Miller will be ready for a bigger role in this offense and it could be beneficial for Miller to be eased in early, developing correctly for the long haul The Texans are taking a risk by depending on Ryan Griffin and rookie tight end Stephen Anderson to help infuse an additional pass catching option into the offense. C.Mark Ingram JerseyJ. Fiedorowicz will continue to be the in-line tight end to help in the run game and pass pro from time to time. Fiedorowicz will get his occasional catches,Carson Wentz Jersey but the offense is really depending on Griffin and Anderson to pick up the slack. Griffin needs to stay healthy; he missed over half of the 2015 season with a knee injury and has missed all of the off-season rehabbing an achillie injury. Anderson has gifts as a player but the reality is that the infamous rookie jump exists and he is going to have to show he can get into a NFL mentality and beat the obstacles in front of him to become a factor when the season arrives.Darrelle Revis Jersey The depth at defensive end after J.J. Watt will be another situation to watch.Jason Witten Jersey If the team is in base defense or nickel and dime packages, the Texans are going to have to find a player(s) who can hold at the point of attack. Devon Still,Aaron Rodgers Jersey Christian Covington, Brandon Dunn, Jeoffrey Pagan, Ufomba Kamalu, Joel Heath Dan Pettinato are all options going into training camp, but that is a young group with little experience. Still has the most experience but he was a rotational player with the Cincinnati Bengals and has not played a significant NFL snap since December 12th of 2014. The only player who we feel safe about saying who will be on the roster come week one would be Covington, after that is still a toss up. That is not the best look but perhaps a free agent signing will be the answer. The questions on this position will be sorted out in a hurry when training camp arrives.